EL TIPO DE CAMBIO DE HOY ES DE: Una juventud sin empleo ni formación es un peligro para el sistema económico de un país. El BM advierte que el bajo crecimiento económico en Latinoamérica perpetuará la informalidad, en especial a los jóvenes que no logran insertarse en el mercado productivo formal.
Cómo funciona. El débil desempeño económico regional tiene efectos directos sobre el empleo juvenil. Pese a algunos avances, el mercado laboral no ofrece —en su mayoría— oportunidades dignas y sostenibles para las nuevas generaciones.
- En su más reciente informe, el BM ajustó a la baja su previsión de crecimiento regional al 2.1 % en 2025. La zona se ubica como la de menor incremento a nivel global.
- La desaceleración impactará la creación de empleos. Se estima que crecerán solo 1.6 % interanual. Mientras que los ingresos laborales se desacelerarían a 1.5 %.
- “La región no crea trabajos de calidad suficientes”, concluye el informe. La tendencia se refleja en particular en las nuevas generaciones que enfrentan un mercado laboral limitado y fragmentado.
Lo indispensable. La informalidad juvenil en Guatemala no es un fenómeno nuevo, pero su persistencia y expansión tienen implicaciones profundas. Sin acceso al empleo formal, este grupo no cotiza, no ahorra y no se integra a esquemas previsionales sostenibles.
- Impide que accedan a seguridad social, salud y jubilación. Esto pone presión futura sobre los programas sociales del Estado.
- “Es una bomba de tiempo”, advierte David Casasola, investigador asociado del CIEN. Esta generación se convertiría en una carga cuando llegue a la tercera edad sin pensión.
- A su vez, el bono demográfico podría desperdiciarse: en lugar de generar crecimiento, la juventud subutilizada se convierte en una carga fiscal y social de largo plazo.
Datos clave. La falta de oportunidades tiene raíces en un sistema educativo desconectado, una economía que no genera plazas suficientes y un modelo productivo sin dirección clara.
- El desempleo juvenil regional se mantiene en 14 %, muy por encima del promedio general, según el BM. Uno de cada cinco jóvenes está clasificado como nini.
- Los sectores más afectados por la informalidad son comercio minorista, agricultura y construcción. Si bien demandan esfuerzo físico, estas actividades no garantizan estabilidad ni prestaciones.
- “La brecha entre quienes buscan empleo y plazas disponibles sigue creciendo”, indica Casasola. El desfase estructural afecta la productividad y cohesión social del país.
Ahora qué. Si no se resuelve el estancamiento productivo ni la baja capacitación, se corre el riesgo de consolidar una generación atrapada entre la informalidad, el desempleo y la dependencia de subsidios públicos.
- En el caso de Guatemala, si no redefine su estrategia económica y educativa, el sistema previsional enfrentará una crisis de sostenibilidad. Una ausencia de reformas agravaría la inequidad y aumentaría la dependencia estatal.
- El modelo piramidal de pensiones depende de cotizantes activos: si estos no aumentan, se tendrá que modificar la edad de jubilación o recortar beneficios.
- “Crear más puestos no basta”, asegura el BM. Más que crecimiento económico, hace falta inversión, reforma educativa y una política laboral que incentive la formalidad y la productividad.
Una juventud sin empleo ni formación es un peligro para el sistema económico de un país. El BM advierte que el bajo crecimiento económico en Latinoamérica perpetuará la informalidad, en especial a los jóvenes que no logran insertarse en el mercado productivo formal.
Cómo funciona. El débil desempeño económico regional tiene efectos directos sobre el empleo juvenil. Pese a algunos avances, el mercado laboral no ofrece —en su mayoría— oportunidades dignas y sostenibles para las nuevas generaciones.
- En su más reciente informe, el BM ajustó a la baja su previsión de crecimiento regional al 2.1 % en 2025. La zona se ubica como la de menor incremento a nivel global.
- La desaceleración impactará la creación de empleos. Se estima que crecerán solo 1.6 % interanual. Mientras que los ingresos laborales se desacelerarían a 1.5 %.
- “La región no crea trabajos de calidad suficientes”, concluye el informe. La tendencia se refleja en particular en las nuevas generaciones que enfrentan un mercado laboral limitado y fragmentado.
Lo indispensable. La informalidad juvenil en Guatemala no es un fenómeno nuevo, pero su persistencia y expansión tienen implicaciones profundas. Sin acceso al empleo formal, este grupo no cotiza, no ahorra y no se integra a esquemas previsionales sostenibles.
- Impide que accedan a seguridad social, salud y jubilación. Esto pone presión futura sobre los programas sociales del Estado.
- “Es una bomba de tiempo”, advierte David Casasola, investigador asociado del CIEN. Esta generación se convertiría en una carga cuando llegue a la tercera edad sin pensión.
- A su vez, el bono demográfico podría desperdiciarse: en lugar de generar crecimiento, la juventud subutilizada se convierte en una carga fiscal y social de largo plazo.
Datos clave. La falta de oportunidades tiene raíces en un sistema educativo desconectado, una economía que no genera plazas suficientes y un modelo productivo sin dirección clara.
- El desempleo juvenil regional se mantiene en 14 %, muy por encima del promedio general, según el BM. Uno de cada cinco jóvenes está clasificado como nini.
- Los sectores más afectados por la informalidad son comercio minorista, agricultura y construcción. Si bien demandan esfuerzo físico, estas actividades no garantizan estabilidad ni prestaciones.
- “La brecha entre quienes buscan empleo y plazas disponibles sigue creciendo”, indica Casasola. El desfase estructural afecta la productividad y cohesión social del país.
Ahora qué. Si no se resuelve el estancamiento productivo ni la baja capacitación, se corre el riesgo de consolidar una generación atrapada entre la informalidad, el desempleo y la dependencia de subsidios públicos.
- En el caso de Guatemala, si no redefine su estrategia económica y educativa, el sistema previsional enfrentará una crisis de sostenibilidad. Una ausencia de reformas agravaría la inequidad y aumentaría la dependencia estatal.
- El modelo piramidal de pensiones depende de cotizantes activos: si estos no aumentan, se tendrá que modificar la edad de jubilación o recortar beneficios.
- “Crear más puestos no basta”, asegura el BM. Más que crecimiento económico, hace falta inversión, reforma educativa y una política laboral que incentive la formalidad y la productividad.
